Angajatii Regiei Autonome de Transport Public (RATP) Iasi solicita, din ce in ce mai des, un concediu medical prin care sunt scutiti de munca. Motivate sau nu, certificatele medicale formeaza teancuri imense pe birourile responsabililor departamentului de resurse umane. Exista si cazuri ale unor salariati care prezinta pana la trei concedii medicale intr-o singura luna. Anul trecut, regia subordonata primariei a acordat aproape 22 mii de ore de concediu medical, dintre care aproximativ noua mii de ore au fost platite de catre RATP Iasi, restul revenind bugetului de stat. Din pacate, angajatii regiei de transport nu au fost ocoliti de boli grave, unii dintre acestia fiind diagnosticati cu cancer, TBC sau boli de inima. In 2009, doi salariati ai RATP Iasi s-au stins din cauza unor forme de cancer. Nici inceputul anului 2010 nu a fost unul de bun augur, fiind inregistrate deja trei decese din cauza acestei boli cumplite, unul dintre ele chiar la finalul saptamanii trecute.
Un singur caz de boala profesionala
Incidenta cancerului in randul angajatilor regiei de transport nu poate fi, insa, pusa pe seama stresului sau a conditiilor de munca. Este aproape inevitabil ca unul din cei mai mari angajatori la nivelul orasului Iasi sa inregistreze atat de multe cazuri de boli grave, cei peste 1.500 de salariati ai regiei provenind din medii vaste, avand un mod de viata si o mostenire genetica diverse. "Angajatii nostri care se imbolnavesc provin din toate domeniile pe care regia de transport le acopera. Acest aspect, al inrautatirii starii lor de sanatate, nu se datoreaza sub nici o forma conditiilor de munca. Nu avem inregistrata decat o singura boala profesionala, a unui sudor care a ramas fara auz, dar care lucreaza in continuare in cadrul regiei. Am avut si colegi care s-au vindecat de cancer, dar am avut si cazuri nefericite. Din pacate, aceste evenimente neplacute sunt de inteles intr-un colectiv care depaseste 1.550 de angajati", a explicat Adrian Mihai, purtatorul de cuvant al RATP Iasi.
Ce vra acest imbecil de MIHAI ADRIAN,nu are voie omul sa se ma-i imbolnaviasca baieti stimati colegi hai sa-l dam afara pe acest ordinar care imparte orice prada cu GHERCA M si pe astlant hot aruncat de la etaj ca a jefuit totu nu stim ce dracul il ma-i tine primarul pe acest Gherca?
Hai sa iesim sa facem greva , ca avem prea mult concediu medical, nu am auzit pe nimeni facind asta, dar pentru ca li s-a taiat aceste sporuri nesimtite toti la greva , sindicatele va mobilizeaza. munciti la particular , si cu salariile pe care le aveti la stat jos palaria, nu cu cafeaua si tigara in mana toata ziua si cu salarii ca la particular. de multe ori la particular nu ai timp sa vergi nici la WC cu bani mai putini.O sa ajungem ca la GRECI, daca o sa mai furati statul mult, daca politicienii o sa mai fure si ei mult. NU L-AM AUZIT PE NICHITA SPUNAND CA DESFACE CONTRACTUL DE MUNCA LA VREUN ANGAJAT DE A LUI CARE NU SI-A FACUT DATORIA, ASA CUM A FACUT OPRESCU LA BUCURESTI, PENTRU MOGULUL SI SECURISTUL DE NICHITA, CHIAR S-A MARIR NUMARUL NESIMTITILOR CARE NU-SI FAC TREABA IN PRIMARIE, DAR STAU IN MEDICALE PE BANII NOSTRI, IAR NOI NE OMORAM DE SARACIE.PAI DACA SUNTEM PROSTI, MURIM, LASAM SECURISTII SA SE IMBOGATEASCA PE MUNCA NOASTRA;AI DOARE UNDEVA PE ACESTI HOTI, MAFIOTI IN FRUNTE CU PRIMARUL.SINGURA SOLUTIE E SA IESIM IN STRADA SA-L DAM JOS PE ACEST NESIMTIT DE PRIMAR, NICHITA.
Nu,ca la particular,nu merge...Si inca cum,cu tot riscul sa ramai fara servici,dupa ce termini"medicalul"!