News Flash:

Locuri de munca pentru tinerii din centrele de plasament

12 Octombrie 2006
733 Vizualizari | 0 Comentarii
Elena Toarba
• Pe 3 noiembrie va fi organizata prima editie a Bursei locurilor de munca pentru tinerii care provin din centrele de plasament


Tinerii institutionalizati isi pot gasi un loc de munca la Bursa locurilor de munca pentru tinerii care provin din centre de plasament. Pe 3 noiembrie va fi organizata prima editie a acestui eveniment, care se va desfasura intre orele 9.00 si 12.00 in sala Apas a Hotelului Unirea din municipiul Iasi. Bursa este organizata la nivel national in urma unui parteneriat intre Agentia Nationala de Ocupare a Fortei de Munca (ANOFM) si Autoritatea Nationala pentru Protectia Copilului. "Scopul acestei actiuni este de a facilita accesul la un loc de munca al tinerilor aflati in dificultate, care se confrunta cu riscul excluderii profesionale. Este foarte greu pentru un tanar ca dupa ce paraseste centrul de plasament sa faca fata greutatilor vietii, mai ales ca nu are familie care sa-l sprijine, dar avand un loc de munca se va putea descurca mai usor", a explicat Elena Toarba, purtator de cuvant la Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca (AJOFM) Iasi.

In fiecare an aproximativ 250 de tineri institutionalizati trebuie sa paraseasca centrele de plasament, fiind nevoiti sa-si asigure traiul fara a avea vreun ajutor. Reprezentantii Agentiei sustin ca, in afara de organizarea Bursei, acesti tineri sunt consiliati in legatura cu posibilitatile de angajare pe care le au, dar pot participa si la cursurile de formare profesionala, toate acestea ducand la integrarea socio-profesionala. In prezent, persoanele care sunt nevoite sa plece din centrele de plasament beneficiaza de anumite beneficii daca se inscriu in baza de date a Agentiei Judetene de Ocupare a Fortei de Munca (AJOFM). Legea 116/2002 privind combaterea marginalizarii sociale prevede ca angajatorii care incadreaza tineri in conditiile unui contract de solidaritate incheie conventii cu Agentia si primesc lunar salariul de baza stabilit la data angajarii tinerilor, dar nu mai mult de 75 la suta din castigul salarial mediu net pe economie, comunicat de Institutul National de Statistica. Daca la data incetarii contractului de solidaritate angajatorii de insertie angajeaza tinerii cu contract individual de munca pe durata nedeterminata, acestia beneficiaza, in baza aceleiasi conventii, de rambursarea lunara a unei sume, in cuantum de 50 la suta din indemnizatia de somaj cuvenita, pe care tanarul ar fi primit-o daca ar fi fost disponibilizat la acea data", a mai spus Toarba. De la inceputul anului si pana la sfarsitul lunii septembrie 77 ieseni si-au gasit locuri de munca beneficiind de prevederile acestei legi.


Daca ti-a placut articolul, te asteptam si pe pagina de Facebook. Avem si Instagram.
Distribuie:  

Realitatea.net

Din aceeasi categorie

Site-ul bzi.ro nu raspunde pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.

Mica publicitate

© 2017 - BZI.ro - Toate drepturile rezervate
Page time :0.1501 (s) | 22 queries | Mysql time :0.038853 (s)