News Flash:

Negocieri salariale la unitatile din subordinea primariei

16 Ianuarie 2006
1002 Vizualizari | 0 Comentarii
•Salariul minim brut al angajatilor de la SC Salubris SA va creste cu circa zece procente, de la 3,8 milioane lei (380 RON) la 4,2 milioane lei (420 RON) •La SC CET Iasi SA, Consiliul de Administratie al unitatii va hotari daca vor fi majorate salariile cu 3-4 procente, prin introducerea in salariu a gratuitatilor acordate de Pasti, Craciun si de Ziua Energeticianului (Sfantul Ilie - n.r.)

In urma semnarii contractului colectiv de munca, salariile angajatilor de la unitatea municipala de salubrizare, SC Salubris SA, vor creste cu zece la suta. "Suntem pe final cu negocierile. Cresterea salariilor cu zece la suta a fost aprobata deoarece procentul a fost negociat odata cu contractul colectiv pe ramura", a declarat Ion Apostol, directorul SC Salubris SA. Acesta a precizat ca numarul angajatilor care lucreaza in cadrul unitatii fluctueaza in jurul cifrei de 700, dar orele de munca efectuate corespund unui numar de 620 de angajati. Dat fiind specificul activitatii de salubrizare, in anotimpul de primavara se inregistreaza de obicei o nevoie mai mare de mana de lucru. Din acest motiv, o parte dintre salariati sunt angajati pe o perioada determinata de timp. Potrivit informatiilor oferite de directorul unitatii, cea mai mare parte a salariatilor de la Salubris SA lucreaza pentru salariul minim pe ramura. Odata cu semnarea contractului colectiv pe ramura pe anul 2006, salariul minim a crescut de la 3,8 milioane lei (380 RON) la 4,2 milioane lei (420 RON). "Aceasta suma reprezinta salariul brut si in ea sunt incluse si sporurile de care beneficiaza angajatii nostri. La 4,2 milioane lei se aplica impozitul. In afara de salariu, angajatii mai beneficiaza si de bonuri valorice, in functie de cate zile lucratoare sunt intr-o luna", a precizat Stefan Avadani, presedintele sindicatului Salsind din cadrul SC Salubris SA.

La SC CET Iasi SA, putine sperante

Daca la SC Salubris SA a fost aprobata majorarea salariilor, la SC CET Iasi SA sunt putine sperante. Conducerea unitatii este impotriva oricaror majorari, deoarece SC CET Iasi SA a terminat anul trecut cu pierderi financiare. In plus, Autoritatea Nationala de Reglementare in domeniul Energiei (ANRE) nu a aprobat majorarea pretului de productie a gigacaloriei, nici macar cu rata inflatiei. Dan Iordache, reprezentantul sindicatului de la CET II, a declarat ca dupa mai multe runde de negocieri s-a aprobat introducerea in salarii a gratuitatilor care se acorda de Pasti, Craciun si de Sfantul Ilie ( Ziua Energeticianului - n.r.). "Cu tot cu aceste adausuri, se ajunge la o crestere salariala de 3 - 4 procente. Propunerea trebuie supusa aprobarii in Consiliul de Administratie al unitatii", a spus Dan Iordache.
Cristian MATASA
Distribuie:  

Realitatea.net

Din aceeasi categorie

Site-ul bzi.ro nu raspunde pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.

Mica publicitate

© 2017 - BZI.ro - Toate drepturile rezervate
Page time :0.3296 (s) | 22 queries | Mysql time :0.210976 (s)

loading...