News Flash:

Prima provocare pentru noul ministru al Educatiei

5 Aprilie 2007
4694 Vizualizari | 5 Comentarii
Cristian Adomnitei
• Pentru a acoperi neregulile savarsite de conducerea UMF Iasi, directorul Directiei Generale Buget-Finante, George Ghelmez, a ignorat legislatia in vigoare si a intocmit o adresa catre ITM Iasi prin care demonstreaza cat de slab pregatit este in domeniul legislatiei muncii • Din cauza aberatiilor mentionate in adresa semnata de directorul Ghelmez din Ministerul Educatiei, conducerea ITM a fost nevoita sa apeleze la mass-media pentru a publica o scrisoare deschisa catre ministrul Educatiei si a-i aduce la cunostinta acestuia cu ce se ocupa subalternii • Mai mult, directorul Ghelmez nu avea competenta sa-si dea cu parerea vizavi de respectarea legislatiei muncii la UMF, din moment ce nu face parte din Compartimentul juridic al ministerului • "Deoarece nu putem accepta ca raspunsul dumneavoastra nr. 15392.13.03.2007 reprezinta pozitia Ministerului Educatiei si Cercetarii va rugam sa reanalizati punctele de vedere exprimate de Directia generala Buget-Finante", a declarat George Albulescu, inspector sef la ITM
In urma controlului efectuat de Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) la Universitatea de Medicina si Farmacie (UMF) Gr. T. Popa, in luna decembrie 2006, control care a scos in evidenta grave incalcari ale legislatiei in vigoare, George Ghelmez, directorul Directiei Generale de Buget-Finante din cadrul Ministerului Educatiei si Cercetarii (MEC), a sarit in apararea conducerii universitatii, ignorand legislatia in vigoare. Din acest motiv, conducerea ITM Iasi a inaintat ministerului o adresa prin care a adus la cunostinta toate neregulile descoperite la UMF, nereguli care fac referire, in special, la diminuarea ilegala a salariilor cadrelor didactice si personalului nedidactic. Adresa de la ITM a fost trimisa catre Compartimentul juridic din cadrul MEC, dar documentul a ajuns tot pe mana directorului Ghelmez care a adoptat aceeasi pozitie si nu a tinut seama de lege. Directorul George Ghelmez a intocmit un raspuns la adresa trimisa de ITM in care a confundat actele normative, ceea ce i-a determinat pe reprezentatii Inspectoratului iesean sa intocmeasca o scrisoare deschisa ministrului Educatiei, care poate nu stie ce fac subalternii. Din raspunsul intocmit de directorul Ghelmez se poate concluziona ca acesta are legaturi stranse cu rectorul UMF, prof. dr. Cristian Dragomir si ii era dator acestuia cu un raspuns favorabil. De aceea, conducerea ITM a ales sa trimita aceasta scrisoare deschisa prin intermediul cotidianului ZIUA de Iasi. "Avand in vedere ca domnul director George Ghelmez face confuzie intre Inspectoratul Teritorial de Munca cu Directia Teritoriala de Munca, institutie inexistenta, si a faptului ca raspunsul ce trebuia sa ne fie transmis la Inspectorat a ajuns prin buna vointa Inspectoratului Scolar Judetean la noi, intelegem sa apelam la mass-media, deoarece institutia noastra a dat tot timpul dovada de transparenta, pentru a adresa o scrisoare deschisa ministrului Educatiei si Cercetarii. Noi am solicitat un raspuns de la Ministerul Educatiei si nu de la Directia Generala Buget Finante din cadrul ministerului intrucat cele semnalate nu sunt de competenta directiei respective. Speram ca Directia Generala Buget Finante, condusa de directorul George Ghelmez nu a intocmit acest raspuns astfel incat sa acopere si greselile de nefinantare", a declarat George Albulescu, inspector sef la ITM. Scrisoare deschisa catre ministrul Educatiei Avand in vedere raspunsul dumneavoastra nr. 15392/13.03.2007, la scrisoarea institutiei noastre nr. 21087/2007, care ne-a parvenit prin intermediul Inspectoratului Scolar Judetean Iasi, facem urmatoarele precizari: 1. Inspectoratul Teritorial de Munca Iasi s-a adresat institutiei dumneavoastra, luand in consideratie functia dumneavoastra de autoritate de stat care asigura urmarirea si controlul respectarii reglementarilor din domeniul educatiei si invatamantului (art.3, lit. e si art.4, alin. 1, lit. e din H.G.R. nr. 233/2005 privind organizarea si functionarea Ministerului educatiei si Cercetarii). In acest sens, am considerat necesara implicarea dumneavoastra in rezolvarea unei situatii de incalcare a drepturilor salariatilor de catre o unitate de invatamant de stat. 2. In principiu, relatiile de munca se desfasoara avand la baza principiul consesualitatii, neconsemnarea in scris a vointei partilor privind inche4ierea, modificarea, suspendarea, executarea si incetarea raporturilor de munca, neducand la nulitatea acestor acte juridice. Referindu-ne concret la modificarea salariilor prin diminuarea acestora, Codul Muncii stipuleaza expres ca modificarea acestui element al contractului individual de munca impune incheierea unui act aditional la contract. In situatia in care modificarile nu rezulta ca posibile din lege sau din contractul colectiv de munca aplicabil este obligatorie si incunostiintarea anterioare in scris a salariatului. (art. 17, alin. 4 si art. 41 din legea 53/2003, Codul Muncii).Interpretarea dumneavoastra potrivit careia, in situatia concreta pe care v-am adus-o la cunostinta, a existat acordul salariatilor dar acesta nu a fost exprimat in scris, iar semnarea statelor de plata a salariilor sau necontestarea salariului stabilit prin evaluare, reprezinta dovezi a existentei acestui acord, contravine prevederilor exprese ale Codului muncii: acceptarea fara rezerve a unei parti din drepturile salariale sau semnarea statelor de plata in astfel de situatii, nu poate avea semnificatia unei renuntari din partea salariatului la drepturile salariale care i se cuvin. (art. 165 din legea 53/2003, Codul muncii). 3. Ordonanta Guvernului nr. 3/2006, stabileste in mod expres in cuprinsul articolului 1 categoriile de salariati carora se aplica prevederile pe care le contine. Personalul didactic, salarizat in baza Legii nr. 128/1997 privind Statutul personalului didactic, nu intra in aceasta categorie, pentru stabilirea cresterilor salariale ce se vor acorda in anul 2006 personalului didactic din unitatile si institutiile de invatamant, Guvernul Romaniei emitand un act normativ special, respectiv ordonanta Guvernului nr. 4/2006. Referitor la prevederile articolului 5 din ordonanta Guvernului nr. 3/2006 care nu se aplica personalului didactic asa cum am aratat mai sus, nu trebuie sa faceti confuzie intre termenii "stabilire" si "acordare". Acest articol se refera la acordarea (plata) salariilor majorate, pe care unele care nu au resurse financiare o pot amana si nu la stabilirea salariilor care se face conform art. 4 din acelasi act normativ si care nu poate fi conditionata de existenta unor dificultati bugetare. In aceste conditii, aprecierea dumneavoastra ca cele doua acte normative se aplica concomitentsi optional pentru salarizarea personalului didactic de catre institutiile de invatamant superior de stat, este de neinteles. 4. Organizarea unitatii, stabilirea numarului de posturi si a organigramei, stabilirea bugetului de venituri si cheltuieli sunt atributii ale Senatului universitar si a celorlalte organe de conducere ale institutiei de invatamant superior. Modul in care universitatea isi gestioneaza resursele financiare si umane nu poate afecta drepturile minimale ale salariatilor, care decurg din contractul individual de munca. Motivatia pe care o invocati, pentru neacordarea unor drepturi salariale la nivelul limitelor minime si pentru diminuarea unilaterala a drepturilor salariale, se bazeaza pe o problema interna a institutiei respective, care nu justifica un tratament exceptional. 5. Continutul articolului 4, aliniatul 1 din Ordonanta Guvernului nr. 4/2006 este urmatorul: "evaluarea performantelor profesionale individuale ale personalului didactic auxiliar, salarizat intre limitele corespunzatoare functiei si acordarea salariilor de baza conform evaluarii se vor realiza pana la finele lunii mai 2006". Asa cum rezulta si din continutul textului de lege, acesta se aplica personalului didactic auxiliar si nu la intreg personalul didactic. 6. Referitor la acordarea sporurilor pentru conditii vatamatoare, periculoase si deosebit de periculoase acestea au fost sistate fara temei legal, respectiv normalizarea conditiilor de lucru. Mentiunea dumneavoastra ca acestea se acorda numai pe baza buletinelor de determinare eliberate in urma expertizelor tehnice anuale este falsa intrucat expertizele nu se efectueaza anual, ci doar la schimbarea, modificarea conditiilor de munca. Facem mentiunea ca aceste sporuri trebuiau acordate intrucat nu au fost normalizate conditiile de munca in baza acelorasi buletine existente la data acordarii lor, buletine avizate de Inspectoratul teritorial de Munca. Nu intentionam ca prin aceasta scrisoare sa va impunem punctul de vedere al institutiei noastre, asupra aspectelor mentionate mai sus urmand sa se pronunte instanta de judecata in cadrul actiunilor administrative si contraventionale sau in cadrul litigiilor de munca. Consideram ca acordarea drepturilor salariale personalului din invatamant, cu respectarea limitelor minime stabilite de lege, reprezinta deopotriva si interesul institutiei dumneavoastra. Deoarece nu putem accepta ca raspunsul dumneavoastra nr. 15392.13.03.2007 reprezinta pozitia Ministerului educatiei si Cercetarii va rugam sa reanalizati punctele de vedere exprimate de Directia generala Buget-Finante. Cu multumiri, George Andrei Albulescu, inspector sef la ITM Iasi
Daca ti-a placut articolul, te asteptam si pe pagina de Facebook. Avem si Instagram.
Distribuie:  

Realitatea.net

Din aceeasi categorie

1804 viz    1 com
1302 viz    1 com
2282 viz    6 com
1179 viz    1 com
1634 viz    0 com

Comentarii (5)

candid  | #10779
Sa vedem daca BAIATUL DESTEPT AFENECHIULUI face ceva.Slabe sperante ca de, multe CONSTRUCTII se fac si se vor mai face la UMF si Fenegrup e abonat la ele. Asijderi spaga de la examene,dijma de pe mosia "clinica" la care sunt de o viata ,mosieri ca la sanatate tot un "baiat de baiat" DESTEPT contabilul.Asa ca constructorul+contabilul sub antrepriza Relu cu pastorul motociclist vor pune definitiv cruce scolii de medicina iesene.
SCEPTIC  | #10780
De cite ori se schimba ministrul Educatiei, sint unii naivi care spera ca se va schimba ceva si la U.M.F. Iasi. Dar, cine stie ?!
Amalia  | #10781
Corect spus, avem niste ministri de rasul lumii. Cum e turcul..... si pistolul, la asa sefi, asa subalterni. Invatamantul si justitia sunt la pamant, din rau tot in mai rau. Stam la coada Europei, nimeni nu ne baga in seama, asa cum Basescu este primit pe la cancelariile europene tot asa vom fi considerati toti romanii....
Nu stiu cine si cum s-ar putea indrepta situatia, poporul este prea vlaguit si lipsit de forta necesara pentru o schimbare reala, este cuprins de lehamite si lupta cu cresterea costului vietii si mai putin a salariilor....
murphi  | #10782
Liniste va rugam. Se lucreaza!!!!
un curios  | #10783
sunt doar curios daca acest grup de ieseni infiltrat printre mai marii de la bucale vor face ce au facut hrebenciuc si ceilalti la Bacau, adica sa readuca judetul pe harta economica a tarii?
Adauga comentariu
Site-ul bzi.ro nu raspunde pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.

Mica publicitate

© 2017 - BZI.ro - Toate drepturile rezervate
Page time :0.1667 (s) | 22 queries | Mysql time :0.038742 (s)