Ce prime de Sărbători 2024 se vor acorda: Sunt angajaţi care primesc 2.619 lei şi 5 zile libere

Automobile Dacia a publicat ce prime de Sărbători 2024 se vor acorda. Calendarul de plăți pentru angajații săi, valabil pentru luna decembrie 2024, vizează prime, indemnizații și tichete de mii de lei pentru angajații de la Uzina Dacia Mioveni, s-au stabilit detaliile.

Ce prime de Sărbători 2024 se vor acorda

Potrivit calendarului de plăți publicat de Automobile Dacia, angajații au primit pe 10 decembrie plata celei de-a doua chenzine aferente lunii noiembrie, iar pe  16 decembrie vor primi prima pentru sărbătoarea Crăciunului. Valoarea primei este de 2.619 lei brut, din care se va acorda în avans suma de 2.100 lei salariaților cu contract de muncă activ la data de 5 decembrie 2024.

Regularizarea elementelor fiscale se va realiza odată cu plata celei de-a doua chenzine a lunii decembrie.

Angajații vor beneficia de această indemnizație pentru perioada de concediu colectiv, care include zilele de 23, 24, 27, 30 decembrie 2024 și 3 ianuarie 2025.

Pe 19 decembrie, se vor distribui tichete cadou pentru sărbătoarea Crăciunului, fiecare având o valoare de 100 lei. Tot în această dată vor fi acordate și tichetele de masă aferente lunii decembrie.

Pe 20 decembrie, se va efectua plata primei chenzine din luna decembrie 2024.

Pentru detalii suplimentare, angajații pot consulta documentele oficiale transmise de administrația companiei sau pot contacta departamentul de resurse umane.

„În general, aceste prime sunt acordate de către angajatori ca o formă de recompensare a muncii salariaților pe parcursul anului. Deși nu există o reglementare legală care să impună acordarea acestora, multe companii aleg să își motiveze angajații prin oferirea unor bonusuri de sărbători.

Primele de Crăciun sunt cel mai frecvent acordate în sectorul privat, în special în companiile mari, unde politica de resurse umane include astfel de beneficii. De asemenea, angajații din sectorul public pot beneficia, în anumite condiții, de prime sau vouchere de sărbători, în funcție de bugetele locale și de măsurile adoptate la nivel central”, a declarat Sorina Faier, specialistă în HR.

Primele de Sărbători variază în funcție de sectorul de activitate

Sorina Faier a amenționat că primele de Sărbători variază în funcție de sectorul de activitate, dimensiunea companiei și performanțele individuale ale angajaților.

„În 2024, o parte considerabilă a românilor va primi aceste prime, contribuind la îmbunătățirea stării de bine și la consolidarea consumului în perioada sărbătorilor. Bonusurile de Crăciun, cunoscute și sub denumirea de prime de Crăciun, sunt o tradiție bine înrădăcinată în România, reflectând nu doar recunoștința angajatorilor față de angajați, ci și dorința de a crea un mediu de lucru motivant și stimulativ. În 2024, contextul economic, precum și schimbările legislative, au influențat modul în care aceste prime sunt acordate, dar și valoarea lor“, a adăugat specialista.

Altfel, sunt companii care au reușit să mențină o performanță bună au continuat să ofere prime, uneori chiar mai mari decât în anii anteriori. Dincolo de aspectul financiar, primele de Crăciun reprezintă și o formă de apreciere față de dedicarea angajaților. De aceea, companiile care reușesc să ofere bonusuri subliniază importanța angajaților lor pentru succesul organizației.

Valoarea primelor de Crăciun variază semnificativ în funcție de sectorul de activitate, mărimea companiei și performanța individuală a angajaților. Potrivit unor studii recente, media primei de Crăciun în România se situează între 500 și 1500 de lei, dar există multe variații.

Astfel, s-a anunțat ce prime de Sărbători 2024 se vor acorda la Automobile Dacia.