Guvernul urmează să introducă restricții drastice pentru bugetarii care cumulează pensia cu salariul, potrivit unui proiect de lege aflat în pregătire la Ministerul Muncii. Documentul, obținut de Digi24.ro, prevede că după ieșirea la pensie, angajații la stat vor putea continua să lucreze până la 70 de ani, însă vor primi doar 15% din pensie, pe lângă salariu.
Cei care refuză această reducere riscă să își piardă locul de muncă.
Cum se aplică noua regulă
Proiectul vizează personalul plătit din fonduri publice, inclusiv angajații regilor autonome, societăților naționale sau companiilor în care statul deține participații majoritare, precum și cei din autoritățile de reglementare.
Conform proiectului:
- Angajații care ating vârsta standard de pensionare pot solicita să își continue activitatea până la 70 de ani, cu acordul anual al angajatorului.
- Cuantumul pensiei pentru aceștia va fi redus cu 85%, urmând să primească doar 15% din pensie, pe lângă salariul de serviciu.
- Angajații care refuză această reducere vor avea contractul de muncă reziliat în termen de 15 zile de la intrarea în vigoare a legii.
Excepții pentru conducerea instituțiilor și parlamentari
Măsura nu se va aplica pentru persoanele alese în funcții publice sau numite în conducerea instituțiilor aflate în subordinea Parlamentului, cum ar fi ASF, ANRE, Curtea de Conturi, AEP, Avocatul Poporului, Consiliul de Administrație al BNR, ANCOM, SIE sau SRI. Aceștia vor putea cumula în continuare pensia cu salariul pe durata mandatului.
În practică, asta înseamnă că doar angajații de rând din aceste instituții vor fi afectați de noua regulă, în timp ce șefii și cei aflați în funcții alese sau numite vor fi scutiți.
Proiectul se află în prezent în proces de avizare la minister și urmează să fie pus în transparență publică în următoarele săptămâni. Această măsură vine ca răspuns la preocupările guvernului de a limita cumulul pensiei cu salariul în sistemul public și ar putea avea impact asupra miilor de angajați care aleg să continue activitatea după pensionare.