Mesajul Valentin Ștefan, directorul general al Companiei Poșta Română SA: Compania va deveni o entitate transparentă din toate punctele de vedere

Urmărește BZI pe Google

Adaugă-ne ca sursă preferată în Google

Având în vedere dezinformările din ultima perioadă, vreau să aflați câteva lucruri importante direct de la mine:

Împreună cu echipa de management, am inițiat demersuri pentru eficientizarea Companiei noastre cu gândul că Poșta Română trebuie să redevină̆ Compania fanion a României, de care să fim cu toții mândri. Nu va exista nicio concediere colectivă în cadrul structurilor operaționale: diriginți, factori poștali, oficianți, șoferi, cartatori, agenți curieri, etc. De asemenea, contrar zvonurilor, nu se ia în calcul acordarea de ZLN structurii operaționale și nici nu se vor bloca posturile din rețea necesare pentru buna funcționare a Companiei.

Pe întreaga durată a mandatului meu, mă voi asigura că oamenii care trudesc zilnic în oficiile poștale și în structurile operative, indiferent de dificultățile zilnice și neajunsurile Companiei, vor fi protejați în procesul dificil al restructurării Administrației Centrale.

Compania Națională Poșta Română va deveni o entitate transparentă din toate punctele de vedere, astfel vă comunic că anul trecut, construcția bugetului de venituri și cheltuieli a fost bazată pe premise eronate, nerespectându-se unele principii fundamentale de management și de aceea se preconizează depășiri pe anumite capitole bugetare. Pentru a trece împreună peste această dificultate, am demarat procesul de rectificare bugetară. Se ia în calcul introducerea săptămânii de lucru de 4 zile pentru aparatul TESA și o reorganizare a aparatului TESA al Administrației Centrale, suprapopulat. Avem această reorganizare pregătită.

Am inițiat, în acest sens, întâlniri de lucru cu Sindicatul Lucrătorilor Poștali din România (SLPR), în calitate de partener de dialog social și sindicat reprezentativ, în cadrul cărora am comunicat situația financiară prezentă și soluțiile la aceasta, iar ulterior dialogul s-a oprit. Îmi păstrez optimismul că dialogul va continua, iar soluțiile prezentate vor fi susținute pentru buna funcționare a acestei Companii și pentru a nu afecta grav structura operațională. Reorganizarea aparatului TESA al Administrației Centrale se va realiza pe principii clare:

• Alinierea la standardele celor mai performante Companii Poștale din lume: Poșta Elvețiană, Poșta Estoniană, Poșta SUA, DHL
• Descentralizarea Administrației Centrale și întărirea Sucursalelor și Oficiilor Poștale Județene
• Conectarea Poștei Române la Hub-urile Logistice Globale
• Ușurarea activităților și luării deciziilor printr-o organigramă mai suplă și funcțională

Scopul meu este ca prin aplicarea principiilor de mai sus, să transformăm Administrația Centrală dintr-o structură de control, într-o structură sustenabilă care oferă suport rețelei. Consider că cele mai importante funcții din Poșta Română sunt cele de diriginți, factori poștali, oficianți și agenți curieri, motiv pentru care resping toate încercările de manipulare din ultimele zile și îmi voi concentra toată atenția asupra îmbunătățirii și ușurării muncii dumneavoastră.