Prima pagină » Local » Au întrecut orice limită cu salariile lor! Nu o să îți vină să crezi cât încasează directorii aceștia în fiecare lună
Au întrecut orice limită cu salariile lor! Nu o să îți vină să crezi cât încasează directorii aceștia în fiecare lună

Au întrecut orice limită cu salariile lor! Nu o să îți vină să crezi cât încasează directorii aceștia în fiecare lună

27 iun. 2025, 02:00, 24 ,
Petronel Ștefan în Local

Salariile directorilor societăților finanțate din banii publici sunt uriașe, în contrast cu situația economică a țării

Guvernul tot caută soluții să reducă cheltuielile statului și să stabilizeze economia, însă, în tot acest timp, directorii societăților din cadrul primăriilor încasează sume de top. În acest sens, ar trebui să existe reglementări clare, care să taie bonusurile și indemnizațiile nejustificate.

Salariile directorilor sunt de neclintit

Societățile Salubris, CTP Iași, EcoPiața, TermoService, Servicii Publice, Citadin au ca acționar majoritar Primăria Iași. Fiecare societate din subordinea Primăriei Iași are o Adunare Generală a Acționarilor (AGA), unde autoritatea locală are unul sau doi reprezentanți. Aceștia participă la ședințele consiliului de administrație și pot face anumite propuneri. Pornind de la cazul directorului STB de la București, care a avut salariul redus considerabil de la 12.000 de euro la 4.000 de euro, reporterii BZI au discutat cu reprezentanții AGA din aceste societăți, privind reducerile cheltuielilor și la companiile din Iași. În concluzie, directorii din Iași au ocazia să rămână cu aceleași încasări uriașe.

Indemnizații uriașe la CTP Iași

Directorul CTP Iași, Cristian Stoica, a încasat un salariu de 27.250 de lei lunar, 12 salarii lunare, la care se adaugă 9 luni salariu bonus pentru îndeplinirile indicatorilor de performanță. În anul 2024, salariile de bază ale directorilor au fost reduse, din cauza datoriilor acumulate de societate. Compania mai are 3 membri în consiliul de administrație, Ioan Grigoriu, Cristina Răutu și Maria Trufanda. Aceștia încasează 9.255 de lei lunar. Reprezentanții primăriei în AGA CTP Iași sunt Vasile Tiron și Radu Botez.

„Trebuie să existe o legislație, sunt niște limite în acest moment, pe care nu putem să le întrecem. Oricum, directorii de la CTP au valoarea minimă permisă a salariului. Guvernul trebuie să dea o ordonanță, unde să specifice clar că trebuie să eliminăm toate bonusurile la directori, reducerea indemnizațiilor membrilor consiliului de administrație. În calitate de reprezentant al acționarului principal, pot propune aceste măsuri, însă consilierii locali trebuie să le voteze”, a precizat Radu Botez, reprezentantul Adunării Generale a Acționarilor CTP Iași.

Conducerea Citadin încasează 7.000 de euro

Directorul Marius Ionescu – Citadin SA – a încasat un salariu de 35.000 de lei lunar, compus din salariu de bază pe 12 luni și bonus pentru încă 12 luni. Societatea are 6 membri în consiliul de administrație: Liviu Bulgaru, Andrei Gazea, Maria Gheorghiu, Cătălin Neculau, Adrian Postolache și Mihai Teodorescu, care încasează, lunar, o indemnizație de 3.071 de lei. Reprezentantul primăriei în AGA Citadin este Nicolae Boțu.

„S-a discutat la ultima ședință, din ce am înțeles, eu nu am fost prezent. Trebuie să fie o decizie generală, semnalul să fie dat de domnul primar. Eu sunt doar membru onorific, nu primesc nimic, autoritatea centrală ia toate deciziile în acest sens”, a precizat Nicolae Boțu, reprezentantul Adunării Generale a Acționarilor Citadin.

Bonusuri și indemnizații enorme la Servicii Publice

Directorul Servicii Publice Iași, Laurențiu Ivan, are un salariu de 33.750 de lei net pe lună, compus din 12 indemnizații și 12 bonusuri. Din consiliul de administrație al societății fac parte: Alin Aivănoaei, Ion Huțanu, Ioana Turtă, Gabriel Teodorescu, Ioan Doboș. Aceștia încasează, lunar, o indemnizație de 8.901 lei. Reprezentanții primăriei în AGA Servicii Publice Iași sunt Ioan Ciobanu și Claudiu Sauciuc.

„Deocamdată, așteptăm să fie un plan de măsuri de la nivel central în teritoriu. În momentul în care apare cadrul legislativ, noi îl vom pune în aplicare de urgență”, a transmis Ioan Ciobanu, reprezentant al Adunării Generale a Acționarilor Servicii Publice Iași.

La TermoService s-au mărit încasările directorului

Alin Aivănoaei, directorul TermoService, a încasat un salariu net de 31.666 de lei pe lună, fiind compus din 12 salarii de bază și 12 indemnizații bonus pentru îndeplinirea indicatorilor de performanță. Mai mult, directorul și-a mărit încasările pentru anul 2025. TermoService SA are 5 membri în consiliul de administrație: Vasile Tiron, Bârzu Kristian, Ema Dominte, Cristina Bălan și Gheorghe Filip. Aceștia încasează, lunar, o indemnizație de 5.488 de lei. Reprezentanții primăriei în AGA TermoService sunt Viorel Câtea și Alexandru Chelaru.

„A fost o discuție în acest sens, noi suntem deschiși să luăm această măsură cât mai rapid, chiar de luna viitoare, dacă este posibil. Eu sunt profesor de meserie, particip la ședințele din companie, dar inițiativa trebuie să vină de la nivel central”, a spus Viorel Câtea, reprezentant al Adunării Generale a Acționarilor TermoService.

Cheltuieli enorme și investiții zero la EcoPiața

Directorul EcoPiața, Vasile Tiron, a încasat de la începutul anului un salariu de 30.000 de lei lunar. EcoPiața are în consiliul de administrație 5 membri: Viviana Podianu, Mihai Afrăsinei, Sorin Flutur, Nicolaie Mîndrilă, Andrei Racoti. Aceștia încasează, lunar, o indemnizație de 3.217 lei pentru o ședință. Reprezentanții primăriei în AGA EcoPiața sunt Costel Irimia și Marius Ciobanu.

„A fost o discuție inițială în acest sens, dar cu siguranță, la următoarea ședință, vom pune din nou în discuție acest subiect. Este o măsură absolut necesară, având în vedere situația din țară. Toți trebuie să facem sacrificii”, a declarat Costel Irimia, reprezentant al Adunării Generale a Acționarilor EcoPiața Iași.

Salubris are printre cele mai mari tarife din țară

Salariul directorului Salubris SA, Cătălin Neculau, a fost de 34.000 de lei lunar, compus din salariul de bază pentru 12 luni și indemnizații bonus pentru încă 12 luni. Consiliul de administrație de la Salubris are următoarea componență: Claudiu Sauciuc, Ionuț Tiron, Cătălin Bălan, Cristina Bălan și Cătălin Iorga, Mihai Profire. Aceștia încasează o indemnizație lunară de 3.000 de lei. Reprezentanții primăriei în AGA Salubris sunt Cătălin Boghiu și Oana Elena Colț.

„Cu siguranță s-a discutat în ședință, eu am fost în concediu și nu am putut să particip. Până acum, am acționat doar pe baza legii, iar intervenții se vor putea face doar dacă legea va permite acest lucru”, a transmis Cătălin Boghiu, membru în Adunarea Generală a Acționarilor Salubris SA.

Este clar, salariile directorilor din Iași rămân de neclintit, chiar dacă, în contextul politic și economic actual, statul trebuie să taie cheltuielile exagerate.

Donație lunară
Donează lunar pentru susținerea jurnalismului de calitate

Donație singulară
Donează o singură dată pentru susținerea jurnalismului de calitate

Articol recomandat
FOTO Nicușor Dan s-a umplut de penibil la Consiliul Păcii de la Washington! A fost tras la o parte de Secret Service în timp ce voia să vorbească cu Donald Trump! – VIDEO
Nicușor Dan s-a umplut de penibil la Consiliul Păcii de la Washington, după ce a fost tras la o parte de Secret Service în timp ce voia să vorbească cu Donald Trump. După ce președintele american Donald Trump l-a numit „prim-ministrul României” pe Nicușor Dan, șeful statului a fost umilit încă o dată la Consiliul […]
Nicușor Dan s-a umplut de penibil la Consiliul Păcii de la Washington! A fost tras la o parte de Secret Service în timp ce voia să vorbească cu Donald Trump! – VIDEO
Comentarii
  • 20.000 euro / lună e salariul unui medic de familie din Iași

    20.000 euro a primit un medic de famile pe lună de la Casa de Asigurări. Salar 20.000 de euro !

    In Anglia,repet în Londra un medic de familie câștigă aproximativ 4.500£ pe lună și a are studii serioase făcute la Imperial College London. (Imperial College London was ranked the 7th best university in the world by the QS World University Rankings)

    E bătaie de joc ca un medic de familie care a făcut la facultatea de medicină( care e pe locul 1400+: numită și UNF /X și zero, unde studenții mediciniști dau teste grilă, iar răspunsurile , cică circulă pe net. Nu e normal ca unul de la UNF să câștige mai mult ca unul care a invățat medicina in ANGLIA. E o bătaie de joc să incaseze așa mult in comparație cu un medic din Londra.
    Un medic de familie din Iași trebuie să aibe un număr limitat de pacienți.
    Acum, fiecare are miiiiii și miiiiiiiiii și nici nu mai apucă să-i consulte pe toți dar decontează la greu…pam-pam !

    • Habar nu ai despre ce este vorba dar iti place sa faci comentarii care contin informatii false. Scrii aberatii si tampenii!!! Nu a EXISTAT NICIODATA UN ASEMENEA VENIT PENTRU UN MEDIC DE FAMILIE. Poate ai vrut sa spui 20.000 lei!!!. Dar ca sa nu mori prost, iti explic eu despre ce este vorba cu aceste sume pe care le incaseaza un medic de familie: aceasta suma nu este „SALARIUL MEDICULUI” este VENITUL CABINETULUI, suma din care se fac diferite cheltuieli. Are de platit facturile pentru utilitati, salariile angajatilor, materiale sanitare (seringi, dezinfectanti, spatule, diferite truse de mica chirurgie, etc), diferite aparate (tensiometru, glucometru, stetoscop) deoarece CASS impune ca aceste aparate sa fie in termenul de garantie, consumabile pentru ecograf, materiale de curatenie, diverse formulare tipizate (apropo` ai idee cat costa un set de formulare de retete cu regim special?), medicamente pentru aparatul de urgenta, etc. Suma care ramane dupa ce s-au scazut toate aceste cheltuieli din VENITUL CABINETULUI, se poate numi SALARIUL MEDICULUI. Dar acest venit reprezinta VENITUL BRUT, din care plateste la stat impozit, contributia pentru sanatate, contributia pentru pensie. Abia dupa ce s-au platit si aceste contributii ramane SALARIUL NET al medicului de familie, care de multe ori nu ajunge la 8000 – 9000 lei. Dar probabil esti un „mos carnetel” carcotas, caruia ii place sa arunce cu venin in orice, altfel nu se explica dezinformarea si denigrarea la care te pretezi. P.S. ce iti da competenta sa faci comparatie intre nivelurile de pregatire la facultatile de medicina din Romania si cele din Anglia. (UMF Iași este inclusă în clasamentul Emerging Economies University Rankings 2021, ocupând poziția 50+. De asemenea, este singura universitate de medicină din România prezentă în Times Higher Education World University Rankings 2023-2024). In incheiere am un sfat pentru tine (citat din Cezar Imperator): „Cizmarule nu te ridica mai sus de glezna!” Dixit!!!

      • Pt Prințesa cheală de la ora 11.01

        Scuze, aveți dreptate…era vorba de 20.000 euro nu de lei. Euro!!!
        La umf nu vă invață cu cifre, se știe !
        Voi, doar x și zero, examene grilă…marsh la școală și nu mai comenta , mergi la cafea că acușhi tre’ să mergi la Casă să decontezi consultații fictive .
        P.s:Auzi la ea, rmn la medic de familie, sictir !
        Un stetoscop și gata cheltuiala, salar minim la asistentă + niște cafea ness ca să-și țină gura când dă concedii medicale în preajma sărbătorilor legale !
        20.000 EURO , VENITUL UNUI MEDIC DE FAMILIE ÎN IAȘI.
        Vezi că suma e publicată in Monitorul Oficial, caută și după aia vorbește
        Pe final, aș adăuga un proverb austriac:
        Prostul e prost, dar prostul e și încrezut.”
        (Aceasta proverb se poate aplica unui medic care, în ciuda lipsei de competențe, este încrezător în sine și face greșeli grave). Noroc si nu te mai compara cu medicii din Anglia, ei sunt la mii de ani lumină față de cei de aici. Ăia chiar răspund cu funcția pt o greșeală.

        • Esti un imbecil irecuperabil. Si in plus si analfabet functional. Ce am scris eu si ce spui tu ca ai citit in mesajul meu? Undei ai citit tu RMN in mesajul meu cretinule? Oricum se vede cat de cult esti din modul de exprimare si gramatica folosita. Si daca tot ii admiri asa de mult pe conationalii lui Shakespeare iti transmit ceva in engleza (daca nu pricepi, s-a inventat Google translate) „I’ll fuck you in the mouth, fucking idiot !”

          • „TU”….eu ash cere sursa unde a gasit descrierea cei 20.000 de euro cu virgula subiect si predicat.ca e monitorul cam stufos…..dar…daca e adevarat….e nasol.

    • Daca medicii din GB sunt atât de buni,cei plecați acolo,de ce vin in România să își trateze bolile?? Aia nu îți dau nici o pastila fără rețetă..îți dau CM ,că ai pneumonie,dar nu și tratament! Nr pacienților este reglementat prin lege,de asemeni nu pot depăși Nr de consultații și de rețete plătite de CASS ,pt că li se impută banii! Dar vorba aceea: ,,cap ai,minte la ce îți trebuie „!?!?

  • Grigoriu fost sef vopsit la finante ce cauta in consiliu, e la pwnsie, ajuta in continuare firma lui Zlate sa scape de pedeapsa, face evaziune si trafic de influwnta cu Alupoaie… ce mai vrea?

    • hotie fara margini

      Nu este nevoie ca primaria sa faca afaceri. Care indicatori de performanta pentru care sa platesti bonusuri si sa dublezi salarii ? Pe firme cu activitate de servicii publice de monopol ? Alta e analiza ce trebuie facuta. Prin aceste firme, CHIRICA are o masa de manevra de vot fixa si foarte mare. Luati Primaria, toate firmele primariei (SALUBRIS, CITADIN, Politia Locala, Servicii Publice, CTP, ECOPIATA etc), firmele abonate la contractele cu primaria(GIP Est, CONEST etc), dezvoltatorii imobiliari, alti bugetari abonati si care traiesc din banii primariei (profesorii de scoli, asociatiile de locatari, firmele de dezinsectie, deratizare etc) si altii. Luati angajatii din acestea si familiile lor. O haita intreaga. La acestia se adauga pensionarii carora le ofera transport local gratuit pe toate traseele (a facut cineva vreun studiu daca pensionarii au nevoie pe toate liniile facilitati, sa vada cit utilizeaza dintr-un abonament un pensionar intr-o luna, dar primaria pt a sifona bani plateste pt toate liniile ?). Veti vedea ce numar impresionant de votanti siguri rezulta .
      La toate institutiile si firmele mentionate, mai ales cele din Primarie, numarul de salariati este cu mult peste ceea ce este necesar. In nici o firma reala nu exista asa un surplus de personal si atita ineficienta. In economia reala, firme din acestea ar muri imediat. In Iasi, li se asigura monopol. Plus, sint mai toti neamuri si in relatii puternice unul cu altul. In consecinta, acestia voteaza in haita. Calculati numarul lor si veti vedea ca vom mai trai mult cu Chirica.
      Solutia este desfiintarea firmelor primariei si analiza la singe a alocarii banilor din Primarie. Atunci va conta fiecare vot. Pina atunci, traim asa. Studiu de caz : avem nevoie de o firma a primariei care sa se ocupe de pietele din oras ? In fapt, niste locuri infecte, care ar trebui inchise imediat de DSP ai alte institutii. Nicaieri in lumea civilizata nu veti gasi acest dezmat pe banii publici.
      Salariile directorilor şi membrilor din consiliile de administraţie din subordinea Primăriei/CL Iaşi:
      ECOPIATA S.A. – 642.800 lei / lună (cheltuieli aferente contractelor de mandat) : 1 director – 21.645 lei net/ lună, 4 membri în CA – 2.340 lei net/ lună,
      CITADIN SA – 1.188,860 lei (cheltuieli aferente contractelor de mandat) : 3 directori executivi – 17.550 lei net / lună / director, 4 membri CA – 3.546 net / lună
      SPAŢII PUBLICE S.A. – 1.507.000 lei (cheltuieli aferente contractelor de mandat) : 2 directori executiv, Director general – 22.707 lei net / lună,
      Director executiv – 19.126 lei net / lună, 4 membri CA – 6.092 lei net/ lună
      SALUBRIS S.A. – 1.238.000 lei (cheltuieli aferente contractelor de mandat) : 1 director executiv – 26.714 lei net / lună, 6 membri CA – 5.563 lei net/ lună
      COMPANIA DE TRANSPORT PUBLIC S.A. – 2.044.000 lei (cheltuieli aferente contractelor de mandat) : 4 directori executivi – 17.550 lei net / lună, 5 membri din Consiliul de Administraţie – 5.960 lei net / lună
      S.C. Termo Service S.A. – 658.000 lei / an (cheltuieli aferente contractelor de mandat) : 1 director – 15.210 lei net/lună, 4 membri CA – 4.212 lei/net lună

  • Pnl-ul lui Chirica își bate joc de cetățeni, tot crescând tarifele la servicii…in timp ce directorii primesc „prime de performanță”.

    Bătaie de joc.

  • Heiiii,si tot scrieti,scrieti,si??? Ei cu buzunarele pline,care nu se mai satura de bani( nu vor lua cu ei nimic)nimic nu se va face,tot la cel nevoias se va lua din bani,despre ce vorbim!!Greata!!!

  • Vezi preseintele C,A aeroprt care se vorbeste catine in spate o familie si care suge bine in 2 CA si fct de directoras ,dar acolo la aeropurtat tre buie PUSCARIE MASIVA.

  • Apel către tineri: nu mai pierdeți vremea in scoli, facultăți,masterate și alte chestii învechite! Intrați în politică de mici și o să ajungeți mari! Uite ce bine e… Salarii de mii de euro,avantaje peste avantaje, fără bătăi de cap și răspundere! Trai Nineacă…

  • Asta se intampla cand partide cu procente intre 6 si 12 % la alegeri se aliaza si formeaza o coalitie. Loserii alegerilor din 2024, care au obtinut aceste procente in alegeri, ca o „penalizare” din partea alegatorilor, pentru modul in care au falimentat tara in ultimii 4 ani, acum de cand au format acesta „coalitie de guvernare” se cred salvatorii economiei nationale. Cat de tupeisti trebuie sa fie sa afirme ca ei sunt „salvatorii” Romaniei, dupa ce tot ei au adus tara in pragul falimentului in ultimii 4 ani.

  • Laurentiu Grigore Musat, angajat zona bugetar

    lucrez de 25 de ani in zona bugetara, mi se pare normal sa am 18.000 lei pe luna salariu, daca imi tai sporurile, raman cu 7500, ce fac? Bani de buzunar, nu poti sa iti asiguri nici macar necesitatile lunare! VI SE PARE NORMAL ??? VI SE PARE NORMAL ??? VI SE PARE NORMAL DRAGI IESENI ??? DE CE E ATATA URA IMPOTRIVA NOASTRA?

    • Pentru ca pentru banii aceea, nu faceti nimic. De asta

    • Cu aceleasi studii si vechime de ce nu mergi la privat ca sa muncesti 8 ore pe zi pentru bani . Nu va este rusine sa va plangeti parca ati facut studiile cele mai importante facultati din lume, cati econmisti nu termina in fiecare an facultatea si de nevoie se angajeaza vanzator pe 2500 lei salar lunar ce mare experienta aveti?????

  • Grigorii Alexandru

    Statul a scapat de sub controla nivelul de salarizare din Romania!!!

  • Toți bugetarii trebuiesc schimbați la 5 ani, fara sa se întoarcă înainte de a avea alți 5 ani in privat. Și da, cei care au pontat ore în fals la mai multe joburi și consilii, să dea banii înapoi + dobândă + proces penal de frauda.

  • Tăiați în carne vie!

  • Mai oameni de buna credinta,voi vedeti ca tara asta a ajuns sa fie impartita in doua lumi? O lume a lor ,a hotilor, a talharilor care ne conduc si nu mai au nicio retinere ,merg pe cararea lor cu tupeu innainte si o lume a saracilor,a sclavilor pe care ei, ne obliga prin tot felul de mariri de taxe sa le umplem buzunarele pe mai departe !PANA CAND ????? PANA UNDE ?????BATAIA DE JOC ?

  • Mai oameni de buna credinta,voi vedeti ca tara asta a ajuns sa fie impartita in doua lumi? O lume a lor ,a hotilor, a talharilor care ne conduc si nu mai au nicio retinere ,merg pe cararea lor cu tupeu innainte si o lume a saracilor,a sclavilor pe care ei, ne obliga prin tot felul de mariri de taxe sa le umplem buzunarele pe mai departe !PANA CAND ????? PANA UNDE ?????BATAIA DE JOC ?

  • Mai oameni de buna credinta,voi vedeti ca tara asta a ajuns sa fie impartita in doua lumi? O lume a lor ,a hotilor, a talharilor care ne conduc si nu mai au nicio retinere ,merg pe cararea lor cu tupeu innainte si o lume a saracilor,a sclavilor pe care ei, ne obliga prin tot felul de mariri de taxe sa le umplem buzunarele pe mai departe !PANA CAND ????? PANA UNDE ?????BATAIA DE JOC ?

  • Hotilor!!!!!!!
    La sapa cu voi ,sa vedeti cum se castiga banii, Inbuibatilor! Nesatulilor !

  • Corect, vă mai trebuie un spor, cel de clorofilă și uleiuri volatile. De ce? Pentru că frecați menta!

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

`
`
BZI - Editia Digitală - pdf
04 martie 2026
04 martie 2026