Cel mai sigur loc de muncă din România! Specialiștii în acest domeniu sunt extrem de căutați, iar salariile sunt uriașe

Urmărește BZI pe Google

Adaugă-ne ca sursă preferată în Google

Mulți angajați vor să afle care este cel mai sigur loc de muncă din România! Este vorba de specialiștii în IT care se vor căuta și anul acesta foarte mult, chiar dacă au fost anunțate măsuri de austeritate și vor pierde anumite facilități la salariu. Industria IT ar putea avea scăderi și ea, dar nu în ceea ce privește programatorii. Specialiștii din acest domeniu sunt extrem de căutați, iar salariile sunt uriașe.

Cel mai sigur loc de muncă din România!

IT-ul este domeniul în care aşteptările salariale ale angajaţilor au crescut cel mai mult în 2024, la 10.000 de lei lunar, arată o analiză publicată recent de o platformă de recrutare online. În 2024, aproape 20.000 de joburi noi au fost scoase pe piaţa muncii pentru sectorul IT. Niciun loc de muncă nu mai e sigur în regimul de austeritate din 2025. Una din categoriile de angajați nu are de ce să se teamă și este vorba de specialiștii în IT  care se vor căuta și anul acesta foarte mult.

Cele mai mari salarii pentru specialiştii care nu ocupă funcţii manageriale sunt pentru arhitect IT – 15.000 de lei,  software developer – 8.300 de lei, data engineer – 8.500 de lei sau full stack developer – 8.000 de lei.

Industria IT ar putea avea scăderi în 2025, dar nu în ceea ce privește specialiștii, programatorii. Profesiile din domeniile IT rămân cele mai sigure locuri de muncă, indiferent de schimbările de pe piața muncii.

Joburile pe care românii nu și le mai doresc

Românii au început să refuze să lucreze în anumite domenii, spre disperarea patronilor care se confruntă cu un deficit de personal. În mod surprinzător, criza de pe piața muncii nu este cauzată în unele domenii de salarii mici, ci de refuzul românilor de a avea o anumită profesie. Domenii precum cele din construcții, cofetărie, patiserie sau brutărie sunt afectate de lipsa de angajați. Patronii oferă salarii motivante, dar se pare că asta nu este suficient pentru potențialii angajați.

S-a ajuns ca un covrigar să câștige 4.500 de lei, salariul unui patiser să fie de 7.000 de lei, în timp ce un muncitor pe șantier poate câștiga până la 8.000 lei, în funcție de experiență. Salariul unui spălător de vase poate ajunge până la 5.000 de lei, iar venitul unui ospătar ajunge până la 7.000 de lei pe lună. În industria ospitalității, deficitul este de 25.000 de angajați. Se fac angajări în restaurante, hoteluri și baruri, dar românii nu se arată interesați de aceste meserii.

Specialiștii de pe piața muncii sunt de părere că românii nu mai sunt atrași de joburi care presupun muncă fizică și tot mai mulți vor să lucreze la birou. La fel de important pentru români, pe lângă salariu, este și programul flexibil de muncă. Mulți vor să își schimbe locul de muncă, iar cele mai frecvente obiective sunt majorările salariale, posibilitatea de a lucra de acasă și obținerea unei promovări. 22,6% dintre angajații români își doresc o mărire salarială în 2025, în timp ce 40% plănuiesc să-și schimbe locul de muncă, fie pentru a avansa în carieră, fie din cauza pierderii jobului în 2024.

Un studiu recent a mai arătat că locurile de muncă din domeniul IT rămân cele mai siguri joburi și în acest an.