Numărul angajaților străini din Iași, în creștere în 2024. Domeniile unde lucrează sunt HoReCa și construcțiile

Numărul angajaților străini din Iași este în creștere în 2024, comparativ cu 2023. Mulți dintre aceștia provin din țările non-UE, precum Bangladesh, Filipine sau Pakistan și Vietnam

Datele furnizate de Serviciul pentru Imigrări Iași arată că, în anul 2023, au solicitat și primit drept de muncă în județul Iași un număr de 2.152 persoane, iar în anul 2024, 2.803 persoane. Începând cu anul 2018, se observă o creștere a numărului angajaților străini din Iași. În anul 2018, au primit drept de muncă, în județul Iași, 234 de angajați străini, iar în anul 2019, un număr de 348 de persoane. În anul 2021, au primit permisul de ședere pentru a munci un număr de 1.080 de persoane, număr dublu față de cel înregistrat în anul 2020, când erau 486 de persoane. Țările din care provin angajații străini pentru județul Iași sunt: Albania, Bangladesh, Camerun, China, Egipt, Filipine, India, Indonezia, Maroc, Moldova, Nepal, Pakistan, Sri Lanka, Tunisia, Turcia, Vietnam.

Numărul angajaților străini din Iași este în creștere, în 2024

Domeniile în care s-au angajat cei mai mulți cetățeni străini sunt construcțiile sau HoReCa, unde lucrează ca bucătari. Aceștia lucrează în domeniul IT sau în comerț, fiind lucrători comerciali. Femeile din Filipine sunt angajate guvernante, iar cetățenii din Sri Lanka, Moldova, Turcia sunt căutați pentru posturile de îngrijitori animale. Străinii sunt doriți și pentru posturile de manipulanți marfă sau pentru mentenanța clădirilor. Potrivit Ordonanței de Guvern nr. 25/2014 privind încadrarea la muncă și detașarea străinilor pe teritoriul României, este necesar ca firma la care se încadrează cetățeanul străin să obțină avizul de angajare.

Documentele pe care trebuie să le depună angajatorul la formațiunile teritoriale ale Inspectoratului General pentru Imigrari, în scopul obținerii inițiale a avizului de angajare, sunt prevăzute pe site-ul instituției noastre: www.igi.mai.gov.ro, sectiunea Migrație – Ședere în România – Muncă – Obținerea avizului. Angajatorii din Iași care derulează proiecte importante și au nevoie de angajați sunt dispuși să le ofere masă, cazare, transport gratuit și salarii atractive doar pentru a nu pierde afacerile de milioane de euro.

02:00

O cunoscută companie aeriană recrutează stewardese la Iași. Salariile sunt de peste 3.000 de dolari/lună

02:00, 12 Dec 2025

Angajări în Iași, înainte de sărbători. Cele mai multe posturi disponibile sunt în domeniile servicii, construcții și industrie

Ce documente trebuie să obțină angajatorii străini care vin în Iași?

Ulterior deținerii tuturor documentelor necesare, firma trebuie să facă o solicitare de programare a unei cereri pentru eliberarea avizului respectiv prin intermediul www.portaligi.mai.gov.ro, potrivit Serviciului de Imigrări Iași. Ulterior obținerii avizului de angajare, cetățeanul străin poate solicita misiunilor diplomatice / oficiilor consulare ale României care funcționează în cadrul Ministerului Afacerilor Externe eliberarea vizei de lungă ședere în scop de angajare. Documentele necesare se pot studia și aici: www.igi.mai.gov.ro, sectiunea Migrație – Ședere în România – Muncă – Viza de lungă Ședere în scop de angajare sau pe site-ul Ministerului Afacerilor Externe – Centrul Național de Vize. După obținerea vizei de lungă ședere în scop de angajare, cetățeanul străin poate veni în România și se poate prezenta la formațiunile teritoriale ale Inspectoratului General pentru Imigrări pentru a solicita permisul unic (document care atestă dreptul de ședere și de muncă al străinului în România). Documentele necesare în acest sens se află aici: www.igi.mai.gov.ro, secțiunea Migrație – Ședere în România – Muncă – Permisul unic. Firmele din Iași au fost amendate de polițiștii de imigrări. Potrivit datelor furnizate de Serviciul de Imigrări Iași, a crescut numărul angajaților străini din Iași, în 2024.