Guvernul schimbă acordarea sporurilor. Bugetarii vor primi bani suplimentari doar dacă există riscuri reale la muncă.
Guvernul condus de Ilie Bolojan a adoptat un memorandum care modifică radical modul în care sunt acordate sporurile în sectorul public. Noua abordare prevede că sporurile vor fi acordate exclusiv acolo unde există riscuri reale, demonstrate prin evaluări concrete la locul de muncă. Pentru moment, măsura vizează strict sistemul de sănătate, însă autoritățile nu exclud extinderea acesteia și în alte domenii bugetare.
Guvernul schimbă regulile privind sporurile pentru bugetari
Decizia vine într-un context marcat de presiuni asupra bugetului de stat, discuții privind reducerea cheltuielilor publice și necesitatea unei reforme consistente a salarizării în sectorul public. Potrivit documentului adoptat, evaluarea riscurilor reale și a condițiilor efective de muncă va deveni criteriul central în stabilirea sporurilor.
Memorandumul aprobat recent de Guvernul Ilie Bolojan stabilește un nou cadru pentru acordarea sporurilor în sectorul bugetar. Principiul de bază este unul simplu: sporurile nu vor mai fi acordate automat sau pe baza unor norme generale, ci exclusiv după evaluarea concretă a riscurilor profesionale și a condițiilor de muncă.
Se vor analiza, printre altele, nivelul de expunere la factori nocivi, riscurile biologice, chimice sau fizice, precum și gradul de solicitare psihică. Constatările vor fi realizate la fața locului, de către structuri abilitate, care vor stabili dacă anumite condiții sunt sau nu periculoase pentru angajați.
Conform documentului guvernamental, sporurile fără evaluări complete și fără justificare clară vor fi eliminate. În acest fel, se urmărește eliminarea practicilor prin care sporurile erau acordate generalizat, indiferent de riscurile reale ale activității.
Sistemul de sănătate, primul vizat de noile reguli
Pentru moment, măsura se aplică exclusiv în sistemul de sănătate, unul dintre cele mai complexe și sensibile domenii din sectorul public. În spitale și unități medicale, evaluarea riscurilor profesionale va fi realizată ținând cont de expunerea la agenți biologici, substanțe periculoase, radiații, stres profesional intens și alte elemente specifice activității medicale.
Autoritățile susțin că scopul este ca sporurile să reflecte cu adevărat condițiile grele de muncă, nu să devină o componentă standard a salariului, indiferent de context. Astfel, cadrele medicale care lucrează în medii cu risc crescut vor continua să beneficieze de sporuri, în timp ce acele categorii unde riscurile nu sunt confirmate prin evaluări obiective ar putea pierde aceste beneficii.
Una dintre cele mai importante schimbări aduse de memorandum este eliminarea acordării sporurilor în lipsa unor evaluări clare. Sporurile vor fi condiționate de constatări obiective făcute la locul de muncă, iar autoritățile vor verifica periodic dacă respectivele condiții se mențin.
Această abordare urmărește să aducă mai multă echitate în sistemul de salarizare bugetară și să reducă diferențele nejustificate între angajați care ocupă funcții similare, dar primesc sporuri diferite.
Totodată, Guvernul își propune să limiteze cheltuielile publice și să direcționeze resursele financiare acolo unde sunt cu adevărat necesare. Potrivit oficialilor, banii economisiți prin eliminarea sporurilor nejustificate ar putea fi folosiți pentru investiții în infrastructura medicală, dotări moderne sau creșteri salariale de bază.