Demisii în lanț la reședința regală! Grădinarii nu mai suportă ordinele absurde ale Regelui Charles

La reședința regală Highgrove, liniștea aparentă a grădinilor impecabile ascunde un val de nemulțumiri fără precedent. Potrivit unei investigații recente, 11 din cei 12 grădinari ai regelui Charles au demisionat într-un singur an, invocând salarii mici, epuizare fizică, presiuni exagerate și un climat de lucru toxic.

Acuzațiile vin chiar din interiorul echipei de grădinărit și vorbesc despre un mediu în care așteptările exagerate ale regelui (exprimat prin note scrise cu cerneală roșie și ordine precise) au devenit insuportabile pentru angajați. Fostul grădinar șef Jack Stooks, cu peste două decenii de experiență la Highgrove, a rupt tăcerea:

„Munca ajunsese la epuizare fizică. Lucrurile s-au schimbat complet când grădina a fost preluată de fundație.”

Printre demisionari se numără șefi de echipă și personal cu zeci de ani de experiență. Situația s-a agravat după ce un angajat a fost concediat pentru că nu a recunoscut o floare în fața regelui, iar Charles ar fi cerut ulterior ca „acel om să nu-i mai fie pus în față”.

Grădinarii Regelui Charles dau tot din casă

Plângerile angajaților arată un tablou dur: resurse insuficiente, moral la pământ și cerințe imposibil de îndeplinit din partea monarhului, care, spun ei, se așteaptă ca ordinele lui din timpul plimbărilor matinale să fie executate imediat. Mai grav, se susține că grădinarii erau plătiți cu salariul minim (între 11,98 și 12,78 dolari pe oră) în ciuda faptului că Highgrove a generat anul trecut peste 8 milioane de dolari, un record printre proprietățile regale.

Ancheta internă, realizată de firma WorkNest la cererea Fundației King’s, a confirmat problemele: lipsă de personal, management defectuos și salarii necompetitive. Raportul recomandă nu doar creșteri salariale, ci și sprijin pentru sănătatea mintală și instruire managerială.

În centrul acuzațiilor apare și unul dintre cei mai apropiați consilieri ai regelui, Constantine „Costa” Innemée, directorul executiv al Highgrove. Fostul personal îl acuză că a pus dorințele regelui mai presus de realitatea grădinăritului, cerându-le să execute ordinele monarhului chiar și atunci când plantele riscau să moară.

11 angajați ai Regelui Charles au demisionat

Totuși, nu toți foștii angajați dau vina pe rege. Jack Stooks consideră că vinovăția este mai degrabă a fundației care administrează grădinile:

„Regele are încredere că ei se ocupă corect de tot. Dacă nu o fac, responsabilitatea e a lor, nu a lui.”

În replică, Fundația King’s a transmis că ia foarte în serios bunăstarea angajaților și susține că rata de fluctuație a personalului este sub media națională. În plus, organizația spune că grădinile Highgrove au cunoscut progrese importante în ultimii ani, inclusiv dublarea profitului și atragerea a peste 40.000 de vizitatori anual.

În ciuda imaginii de perfecțiune din jurul moșiei Highgrove, aceste demisii și acuzații pun sub semnul întrebării climatul real din spatele gardurilor bine tunse. Palatul Buckingham nu a oferit, până în acest moment, un punct de vedere oficial.