Alexandru Rogobete propune gărzi de 12 ore și tarif fix pentru medici! Măsurile au scopul de a corecta inechitățile

Ministrul Sănătății, Alexandru Rogobete, a propus un nou sistem de organizare a gărzilor pentru medicii din spitalele de urgență, care ar include ture de 12 ore și tarife fixe pentru fiecare gardă, în încercarea de a corecta inechitățile actuale din sistemul de sănătate.

Ministrul Sănătății vrea gărzi de 12 ore și tarif fix pentru medici, cu scopul de a corecta inechitățile din sistemul de sănătate

Ministrul Sănătății, Alexandru Rogobete, a anunțat recent propunerea de a organiza gărzile în spitalele de urgență pe ture de 12 ore, acolo unde acest lucru este posibil și dorit. Această măsură vizează atât simplificarea regulilor actuale, cât și eliminarea inechităților din sistemul de plată a gărzilor. Rogobete a explicat că dorește să evite o legislație complicată, preferând un sistem mai simplu, similar cu cel aplicat pentru ambulatoriile de specialitate.

Pe lângă schimbarea duratei gărzilor, ministrul a adus în discuție și posibilitatea introducerii unui tarif fix pentru fiecare gardă. Acest tarif ar urma să fie calculat pe baza unor factori precum gradul spitalului, specialitatea secției și alți indicatori, și ar putea fi progresiv, adaptat fiecărui tip de unitate sanitară. Potrivit ministrului, plata gărzilor se face încă pe baza unor norme din 2017, iar vechimea medicilor este calculată în funcție de ani, nu de orele lucrate.

11:13

Poziția Colegiului Medicilor din România privind gărzile medicale! Dr. Cătălina Poiană: „Este nevoie de implicare pe toate palierele și de responsabilitate”

09:17, 05 Jan 2026

Alexandru Rogobete, ministrul Sănătății, explică decizia de a nu mai plăti prima zi de concediu medical! Măsura vizează reducerea abuzurilor și economii pentru sistem

„Vom da posibilitatea spitalelor de urgenţă să organizeze gărzile în 12 ore, acolo unde se poate și se dorește. Nu vrem o legislație stufoasă, ci un sistem simplu și eficient, la fel cum am procedat și cu ambulatoriile de specialitate. De asemenea, există posibilitatea unui tarif fix pentru fiecare gardă, care să țină cont de gradul spitalului și alți factori relevanți”, a declarat ministrul Alexandru Rogobete.

Clasificarea gărzilor 

Un alt punct important din propunerile ministrului este clasificarea gărzilor în mai multe tipuri, în funcție de activitățile implicate. Rogobete a explicat că ar putea exista trei categorii: garda la domiciliu, garda de monitorizare (în care medicul îngrijește doar pacienții internați în secția sa) și garda de urgență (în care medicul se ocupă și de pacienții care vin din afaceri externe spitalului). Fiecare tip de gardă ar urma să fie plătit diferit, în funcție de complexitatea cazurilor și numărul de pacienți.

În ceea ce privește propunerea de a plăti gărzile pe bază de tarif fix, ministrul a subliniat că această metodă ar înlocui actualul sistem bazat pe procente din salarii, oferind astfel un sistem mai transparent și echitabil.

„Tariful fix ar ține cont de complexitatea cazurilor, de numărul pacienților și de performanța spitalului”, a mai adăugat Rogobete.

Colegiul Medicilor din România (CMR) a susținut propunerile ministrului, mai ales în ceea ce privește introducerea gărzilor de 12 ore în spitalele cu multe cazuri complexe. CMR a subliniat că este esențial ca gărzile să fie recunoscute ca vechime în muncă și plătite conform grilelor salariale actuale. Reprezentanții CMR au spus că activitatea într-un spital este continuă și că toți cei implicați trebuie să se implice responsabil, pentru a asigura buna funcționare a sistemului sanitar și pentru a rezolva problema gărzilor în beneficiul pacienților și al medicilor.

„Este nevoie de responsabilitate și implicare pentru ca gărzile să fie organizate în mod corect, atât pentru binele pacienților, cât și pentru buna funcționare a întregului sistem sanitar”, au declarat reprezentanții CMR.

Măsurile avute în vedere de Alexandru Rogobete ar putea duce la o mai bună organizare a gărzilor și la o mai mare transparență în sistemul de plată, aspecte esențiale pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă ale personalului medical și pentru asigurarea unei îngrijiri de calitate pacienților.