Calcularea vechimii în muncă în 2025! Mulți români vor să afle ce perioade se iau în calcul la vechimea în muncă și ce studii se asimilează ca stagiu de cotizare. Un aspect important este diferența dintre vechimea în muncă și stagiul de cotizare. Iată cum verifici anii lucrați, vechimea în muncă, dar și dacă angajatorul a plătit contribuția pentru pensie.
Calcularea vechimii în muncă în 2025!
Românii care vor să afle ce vechime au în muncă și cum se calculează aceasta trebuie să știe că pot obține foarte ușor informații de la Casa Națională de Pensii Publice (CNPP) și de la Casele Județene de Pensii. Instituțiile pun la dispoziție oricărui cetățean istoricul contribuțiilor. Românii își pot crea un cont gratuit pe site-ul CNPP, vor obține o parolă apoi cetățenii pot vedea zilele lucrate, veniturile declarate, condițiile de muncă, angajatorii și vechimea totală acumulată, notează romaniatv.net. Astfel, românii pot verifica rapid și ușor dacă angajatorul le-a plătit contribuția pentru pensie.
Cetățenii trebuie să mai știe că la vechimea în muncă se adaugă și studiile superioare. Se iau în calcul ca perioade asimilate de stagiu de cotizare studiile finalizate cu licență, masterat sau doctorat. Vechimea în muncă reprezintă perioadele lucrate în baza unui contract individual de muncă, în timp ce stagiul de cotizare este perioada în care s-au plătit efectiv contribuții sociale la sistemul public de pensii și poate include și perioade asimilate, cum sunt studiile. Perioadele de studii sunt considerate stagiu de cotizare doar dacă, în acea perioadă, persoana nu a avut contract de muncă și nu a plătit contribuții la sistemul public de pensii. Dacă studentul a avut un loc de muncă și a plătit contribuții, acea perioadă nu mai este considerată stagiu asimilat pentru studii.
Persoanele asigurate care au finalizat mai multe instituții de învățământ superior sau, după caz, mai multe programe universitare de același nivel pot beneficia de asimilarea, în calculul stagiului de cotizare, a unei singure perioade de studii corespunzătoare acelui nivel, în funcție de opțiunea lor.
Reguli pentru cei care se pensionează în 2025
Românii care au dreptul să iasă la pensie în 2025 trebuie să știe că legea privind sistemul public de pensii prevede ca fiecare cerere de pensionare să fie depusă de titular sau de reprezentantul legal al acestuia, personal sau printr-un mandatar desemnat prin procură specială. Cererea de pensionare, însoțită de documentele necesare care dovedesc îndeplinirea condițiilor legale, trebuie depusă în termen de 30 de zile de la îndeplinirea acestora, la Casa Teritorială de Pensii de care aparține solicitantul. Obligația depunerii actelor revine exclusiv titularului sau reprezentantului său legal, dacă este cazul.
Pentru dosarul de pensionare sunt necesare mai multe documente: cererea de înscriere la pensie, carnetul de muncă în original și copie, adeverințe privind vechimea în muncă și condițiile de muncă deosebite, acte de stare civilă, precum certificatul de naștere și de căsătorie, documente doveditoare pentru nașterea și creșterea copiilor, inclusiv certificatele de naștere ale acestora.
Românii pot să afle rapid ce vechime au în muncă și dacă angajatorul le-a plătit dările la stat. Cetățenii își pot face un cont online la Casa Națională de Pensii Publice și la Casele Județene de Pensii.