O parte din angajații Orange din Iași ar putea pleca din cadrul companiei. După ce a fost făcut un anunț privind programul de reducere a costurilor care vizează plecări voluntare și pensionări anticipate ale unor angajați, aceștia au încercat să afle mai multe. Cert este că, până la finalul acestui an, compania va avea un număr mai mic de angajați.
Orange România a făcut un anunț important pentru angajații din toată țara, inclusiv din Iași. Compania pregătește un program de reducere a costurilor, care vizează plecări voluntare și pensionări anticipate ale unor angajați.
Un anunț important privind reducerea costurilor a fost publicat de Orange, care afectează angajații din Iași
Informațiile privind acest program care va fi derulat de Orange România au fost publicate de consultantul de management și business Doru Șupeală. Mesajul privind măsurile a fost transmis miercuri, 23 septembrie, de CEO-ul companiei, Julien Ducarroz, către angajații din România. Programul este prezentat de companie drept unul voluntar, realizat prin acordul părților. Orange România susține că angajații au fost informați în avans și că prioritatea companiei este dialogul direct cu aceștia.
„Orange România a anunțat un program de plecări voluntare în rândul angajaților, prin acordul părților. În contextul transformărilor din piața telecomunicațiilor, ne adaptăm permanent modul de organizare și operațiunile, pentru a ne menține competitivitatea și capacitatea de a investi în servicii și în experiența oferită clienților. Nu este o decizie pe care compania o ia cu ușurință și ne dorim să oferim variante avantajoase celor care aleg să participe în acest program. Anunțul a fost făcut în avans, iar condițiile și beneficiile oferite fiecărei persoane în parte depind de situația specifică fiecărui angajat. Acordăm prioritate dialogului direct cu angajații și comunicării transparente a tuturor informațiilor relevante în cadrul companiei”, este mesajul transmis de Orange România.
Ieșenii au reclamat mai multe situații neplăcute privind activitatea companiei Orange.
Angajații Orange din Iași se tem că vor fi înlocuiți de inteligența artificială
Angajații din Iași spun că nu știu exact câți oameni vor fi în această situație.
„Am fost anunțați și noi. Cred că primii vor pleca cei din locații, care au contact direct cu clientul. Asta cred că se va întâmpla. Apoi, urmează celelalte departamente. Știu că vor pleca mai mulți până la finalul anului. Unii vorbesc deja despre căutarea unui nou loc de muncă. Probabil că Orange vrea să se folosească de inteligența artificială, nu mai au nevoie de oameni”, susține unul dintre angajații Orange Iași.
Așa cum spun și angajații din Iași, nu se cunoaște numărul exact al celor vizați de anunțul companiei Orange, departamentele sau activitățile pentru care sunt pregătite reduceri și nici valoarea pachetelor financiare oferite celor care aleg să plece. În prima etapă, compania ar urma să apeleze la plecări voluntare prin acordul părților și la pensionări anticipate. Compania nu a depus la Iași nicio solicitare privind concedieri colective.
„Noi nu am primit nimic. Dacă angajatul pleacă de bunăvoie sau contractul de muncă este desfăcut cu acordul părților, atunci nu poate fi acordată indemnizația de șomaj. În orice situație, noi venim în sprijinul celor care își caută un loc de muncă”, au declarat reprezentanții Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Iași.
Pe de altă parte, digitalizarea municipiului Iași s-a realizat cu ajutorul tehnologiei 5G de la Orange.
În prezent, Orange România are aproximativ 3.931 de angajați, potrivit datelor financiare aferente anului 2025, un număr în scădere. Compania pregătește un program de reducere a costurilor, care vizează plecări voluntare și pensionări anticipate ale unor angajați, astfel că angajații Orange din Iași sunt direct afectați de această situație.
Ce fumezi?
✓Asociațiile de proprietari caută în disperare femei de servici, la interviu se prezintă aproape …întodeauna babe ieșite la pensie! Wtf?
✓Barurile , restaurantele,etc caută ospatarițe,femei de serviciu…vine cineva? Nu…
Șantierele caută muncitori necalificați…
✓Fabricile de confecții urlă …strigă după ajutoooor: numai au femei care să coase la mașină,șpan,curățat de ațe…
✓Patronii ieșeni sunt disperați; nu vine nimeni să se angajeze.
Vulcanizările și spălatoriile din Iași caută în disperare femei și bărbați( tineri și batrâni ) pentru a spăla mașinile la exterior și interior….vine cineva? Nada…
…
Salar peste minim,de la 3000 lei net / în mână pe lună.
🫨
E puțin 3000 lei in mână? Te combini cu altcineva(băiat sau fată) și aveți 6000 lei impreună:
– o contabilă de la compania ORANNGE ,proaspăt disponibilizată se poate angaja ca spălatoreasă mașini, primește 3000 lei net/ lună.
Acolo, îi face ochi dulci unui coleg hâtru de la vulcanizare,care are și el 3000 lei / lună.
După o cafea băută împreună după terminarea programului, 5 minute bunga-bunga pentru negocieri și relaxarea nervilor,…se pot așeza impreună la casa lor/ garsonieră lor.
Cu 6000 lei/ net pe lună, pot face și un copil, pot merge in excursii( separat,câte unul pe rând)-o lună mergi tu,luna viitoare merg eu😁, câte un city break lunar la Paris( tot așa separat),…viața e frumoasă și trebuie trăită alături și de un băiat de la vulcanizare,cu chelie și burtă.
P.s: Fetelor absolvente de facultate,proaspăt disponibilizate de la Orange,…nu mai visați fetzi frumoși !
In Iași,NU ( mai )sunt fotomodele masculine( băieți frumoși și deștepți ) pentru fiecare dintre „prințese”, unele dintre voi o să trebuiască să se mărite și cu băieți nașpa care lucrează la vulcanizare,salubritate,etc. Sufletul contează…😊.
😘
P.s2: lăsați vrăjeala, mergeți și la munca de jos, găsiți-vă iubirea( muncitor necalificat,sculer matrițer,spălător,vulcanizator,etc)…și mutați-vă la casa voastră,nu mai stați cu părinții. Deja aveți 35 ani…,acuși ieșiti la pensie😂
Știu,știu…majoritatea dintre voi, sunteți frumoase,aveți facultate,unele chiar și master sau doctorat…și?! …vulcanizatorii nu este și ei oameni?! 😁
ROFLMAO!